Anticiper et gérer les risques sureté en entreprise

Présentation

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Objectifs

  • Connaître les obligations du collaborateur et celles de l’employeur
  • Prendre conscience des risques en France et à l’étranger
  • Adopter un bon comportement même en situation critique
  • Sensibiliser les collaborateurs et mettre en place une politique de sûreté simple et pratique

Points forts de la formation

Formation action qui démarre avec un atelier de diagnostic sureté de sa propre organisation de travail
Des Livrables sous forme de fiches pratiques seront transmis aux participants : le diagnostic individuel de sureté et le passeport sureté

Contenu

Le programme
  • INTRODUCTION

    - Les obligations de l’employeur pour la protection de ses collaborateurs
    - Point sur la jurisprudence
     
  • PARTIE 1 : Réaliser un diagnostic sureté

    - Atelier de diagnostic sûreté de sa propre entreprise
    - Echanges, débriefing des résultats et début d’écriture d’un plan d’action
     
  • PARTIE 2 : Sensibilisation aux comportements sûreté

    - Typologie de risques
    - Notion d’intelligence économique
    - Comportements généraux à adopter avant et pendant la mission
    - Réaction face à une situation à risque : agression verbale, agression armée, manifestation, fusillade, enlèvement, attentat, etc
Les dates

Session Automne

  • 02-10-2024

Session Automne

  • 06-10-2025
Pré-requis

Aucun

Qui est concerné

Risk-manager, DRH, Directeur de la qualité et de la sécurité, chef d’entreprise

Tous les intervenants

Arnaud Kremer

Président IREMOS & RDIPlus Gestion de crise, Sûreté et Intelligence Économique. GIGN Intervenant IHEMI - IHEDN - APM.

formations courtes

Aucune
RéférenceST065
Durée1 jour - 7 heures
Date06-10-2025Voir toutes les dates
Nombre de participants15
TARIF ADHERENT680.00€ HT (repas compris)Devenir adhérent
TARIF non-ADHERENT828.00€ HT (repas compris)
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